Igualtat de gènere, més enllà de l’ aplicació d’ una llei

Objectius

– Aprofundir en la llei d’igualtat de gènere i explicar les obligacions que tenen les empreses en aplicar la llei.
– Conèixer ajudes existents per posar en marxa un pla d’igualtat.
– Definir els passos a seguir per poder posar en marxa una política d’igualtat real en les empreses.
– Desenvolupar la consciència de la importància de posar en marxa polítiques d’igualtat en les empreses.

Continguts

1- Què diu la llei?
2- Novetats en les obligacions de les empreses.
3- Existeixen recursos per ajudar en el desenvolupament de la llei?
4- Drets i obligacions de les empreses i els treballadors/es.
5- Com fomentar la igualtat de gènere dins de la meva empresa?
6- Crear un pla d’igualtat: com, què, quan, etc.
7- Més enllà de l’aplicació de la llei: els beneficis d’implementar la igualtat.
8- Les bones pràctiques i els errors més habituals.

Destinataris/es:  Persones empresàries o responsables de RRHH o personal de comandament intermedi interessades en la igualtat de gènere i/o que volen implementar-la en la seva empresa.

A càrrec de: David López Almansa (Societat i Empresa)

No t’ho pots perdre, participa-hi! 

ENLLAÇ DE PREINSCRIPCIÓ